【長野県松本市 【中信地区各事業所】】看護職（正・准）／中信地区-(正社員)
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2021.02.17更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
194,500円～220,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
155,500円～163,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
看護手当 15,000円～15,000円職務加算手当 24,000円～42,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
職種 看護職（正・准）／中信地区
仕事内容 デイサービスセンター又はショートステイにおける看護業務

・施設利用者の健康状態観察
・バイタルチェック
・薬の管理
・口腔ケア
・医師の指示に基づく処置
・オンコール対応等

＊メインの勤務地のほか、場合によっては他の施設へ応援に行って
いただくこともあります。
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分～17時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害・感染症等の発生により人員配置基準で必要とする人員確保が
できない場合、１ヶ月４回・４５時間、１年３１０時間限度
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 24,500円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※基本給に下記分が、含まれます。
・学歴加算（規定により４０００円～８０００円）
・資格加算（規定により２０００円～８０００円）
※職務加算・扶養手当は、賞与の基礎に算定されます。
【前職の経験について】
前職の看護経験年数に応じて、１年につき正看２０００円、
准看１０００円加算支給します。
例）正看２００００円、准看１００００円（経験１０年の場合）
※賞与年２回の他、一時金あり（２月）
６０歳以上の求職者の皆様を歓迎いたします。
経験を活かし、寄り添う看護をしてみませんか。
※事前の施設見学可能です。お問合せ下さい。
【応募方法】
まず書類選考を行いますので、事前に履歴書・紹介状を
『法人本部』に送付してください。書類到着後７日程度で、
選考結果と面接日時をご連絡します。
※６０歳以上の方は、嘱託職員となり賃金等条件が異なります。
詳細は応募書類提出後、ご説明いたします。
【ＨＷ上田Ｍ７０Ｎ】
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：108日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 長野県松本市 【中信地区各事業所】
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