【長野県松本市旭３丁目１－１ 信州大学医学部附属病院総務課（病後児保育室）】技術補佐員（短時間雇用職員）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ３名)
長野県介護福祉求人ネット > 求人情報 > 【長野県松本市旭３丁目１－１ 信州大学医学部附属病院総務課（病後児保育室）】技術補佐員（短時間雇用職員）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ３名)
2021.02.07更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
３名
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円～1,150円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円～1,150円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 技術補佐員（短時間雇用職員）
仕事内容 ＊信州大学医学部附属病院総務課（病後児保育室）における
以下の業務。
・看護師業務（子どもの体調管理、担当医との連携等）
・保育業務
＊当院に勤務する職員の生後６ヶ月～小学校６年生までの
病気から回復期にあるお子様が対象となります。
＊職場いきいきアドバンスカンパニー認証

＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間１
11時00分～18時00分
就業時間２
7時30分～14時30分
就業時間に関する特記事項
＊基本（１）の勤務だが、他職員の勤務状況によって（２）の勤務
もあり得る。
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 55,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
【採用予定日：令和３年４月１日（木）】
〈応募書類〉１．履歴書（写真貼付）２．看護師または准看護師の
免許証（写し）
〈提出期限〉令和３年２月２４日（水）必着

応募書類は原則として返送いたしません。応募状況により採用日、
書類提出期限を変更する場合があります。また、採用が決定した場
合、応募書類として提出した履歴書の情報は、採用手続き書類とし
て利用いたしますのでご了承願います。

〒３９０‐８６２１松本市旭３‐１‐１
信州大学医学部附属病院総務課人事係

「病後児保育室看護職員（非常勤）応募書類在中」
と朱書きのこと。

不明な点はお電話にてお問い合わせ下さい。
ＴＥＬ：０２６３‐３７‐３４４４
＊マイカー通勤２Ｋｍ以上の地区の方のみ可。
＊雇い止め規定あり
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 長野県松本市旭３丁目１－１ 信州大学医学部附属病院総務課（病後児保育室）
ハローワークページへ
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るkeyboard_arrow_right